20支新創同台展演2020年創業成果 我的新創時代在台大創創中心
下一步將為新創串連企業、資金、人才、國際鏈結等多方資源 透過結盟打造健全生態圈創投模式

台大創創中心在 25 日於 TTA 台灣科技新創基地舉辦半年一度的「台大創創中心 Demo Day 暨企業創新論壇」,展示下半年輔導的 20 支新創團隊創業成果,並期盼介接中大型企業與新創團隊,打造雙方最佳合作平台,串流創新生態圈的總體能量。

上午論壇針對企業總經理、策略長、新事業發展部門主管等企業各界領袖與關鍵人物而設計,邀請台大創創中心主任郭瑞祥分享低谷中持續創新的策略思維;新鋭資本總經理廖湘如介紹月初正式啟動的新銳創新聯盟所規劃的生態圈投資新模式,如何結合頂尖大學加速器、積極轉型的大型企業、以及專業跨國創投基金,以及預期帶給企業與新創的價值與助益;接著由台大創創中心執行長曾正忠探討企業外部創新議題,與如何透過結盟創造新合作模式,期待引導現場企業代表一同思考企業的成長策略。

論壇以主題對談(Panel)作結,邀請同台的與談人有台大創創中心主任郭瑞祥、台大創創中心執行長曾正忠、新鋭資本總經理廖湘如、Encore 安可日子創辦人林宜靜,聚焦在變革下的影響與因應策略,內容包含三大主題:面對科技進步,人類生活及需求改變,對企業及新創影響點;企業與新創的外部、內部目前又有哪些因應辦法;透過新銳創新聯盟與台大創創中心的角色,看見什麼樣的痛點,又預計推出哪些資源來實際幫助企業和新創。

台大創創中心執行長曾正忠提出:「台大創創中心參與『新鋭創新聯盟』,身為聯盟的共同發起人,期待協助輔導的新創團隊強力連結創投資金、創新人才庫等關鍵資源,以有效活絡台灣新創動能、同時加速企業轉型成長。」新銳創新聯盟於本月 2 日正式啟動,將相關產業的資金端、企業端、加速器等相互連結,讓新創加速、強化轉型賦能,並為創投加值,成為生態圈的投資模式。

為了讓企業更認識新創的生態,台大創創中心於同日舉辦 Demo Day,邀請輔導的20支優秀新創團隊上台簡報及攤位展示,讓企業、投資人從中尋求投資或新事業發展的機會。本次團隊領域與產業廣及:醫療照護、教育創新、循環經濟、5G、AI、SaaS、社群平台、行銷科技、金融科技與社會企業。諸多團隊於輔導期間創造佳績,像是「Home心」推出創新共聘照顧模式,利用機器學習、數據分析技術來「放大」現有照顧服務人力的產值,是唯一與衛福部在照顧服務上合作的新創公司;「水滴信用」近期獲得台新天使輪投資,水滴發票APP自9月底推出,透過AI技術分析,傳統長條發票也能手機掃描對獎;「Encore」甫上線 Encore App,致力於為40歲以上輕熟年使用者打造專屬興趣社群平台;「Tribake 樂芽」與「好盒器」兩支團隊都錄取了第四屆全國青年公益實踐計畫,前者研發餐點禮盒為核心的服務,提供社福團體免費技術轉移,協助弱勢族群穩定就業,至今已聘用7位身心障礙員工;後者建立的餐盒回收體系,被環保署相中,共推環保外送系統,降低拋棄式容器的依賴。其中Tribake 樂芽近日更與HOLA特力和樂、點點善社會企業聯名,活用自家餐廳,舉辦公益聯名商品發表會。

(左一)台大創創中心 行銷經理劉映彤、(左二)台大創創中心主任郭瑞祥、(左三)新鋭資本總經理廖湘如、(左四)Encore 安可日子創辦人林宜靜、(左五)台大創創中心執行長曾正忠同台,於「台大創創中心 Demo Day 暨企業創新論壇」的主題對談中,分享變革下的影響與因應策略。

(左一)台大創創中心 行銷經理劉映彤、(左二)台大創創中心主任郭瑞祥、(左三)新鋭資本總經理廖湘如、(左四)Encore 安可日子創辦人林宜靜、(左五)台大創創中心執行長曾正忠同台,於「台大創創中心 Demo Day 暨企業創新論壇」的主題對談中,分享變革下的影響與因應策略。

「台大創創中心 Demo Day 暨企業創新論壇」現場與會觀眾主要為企業總經理、策略長、新事業發展部門主管等,一同探討企業的成長策略。

「台大創創中心 Demo Day 暨企業創新論壇」現場與會觀眾主要為企業總經理、策略長、新事業發展部門主管等,一同探討企業的成長策略。

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